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“Nuovo” periodo di prova nei contratti a tempo determinato
E’ veramente la strada giusta?
A partire dal 12 gennaio 2025, sono entrate in vigore le nuove disposizioni riguardanti il “periodo” di prova nei contratti a tempo determinato, introdotte dalla Legge 13 dicembre 2024, n. 203. Queste modifiche sono state
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Pensionati “assunti” come Co.co.co.
Facciamo il punto!
È evidente che reperire manodopera specializzata stia diventando sempre più arduo, specialmente nel settore delle attività operative e produttive. Professioni come saldatori, manutentori, installatori di impianti elettrici e idraulici, carpentieri e falegnami sono sempre più
Fondo Pensione…
questo sconosciuto (parte 3)
Analizzati i vantaggi dell’adesione al fondo pensione (vedi parte 1) e determinate le problematiche legate all’adesione ai fondi pensione e loro convenienza (vedi parte 2), quest’oggi ci soffermeremo sulle ulteriori opportunità presenti/opzionabili. Ulteriori opportunità da
Non se ne può più di bonus!
Nel primo trimestre del 2024, secondo i dati dell’OSCE (Organismo per la Cooperazione e lo Sviluppo Economico) il reddito reale pro capite delle famiglie italiane è aumentato significativamente, il più alto tra le economie del
Conciliazione monocratica preventiva delle controversie di lavoro: quali vantaggi per il datore di lavoro?
La conciliazione monocratica è un istituto disciplinato dal d.lgs. 124/2004, volto ad una rapida risoluzione delle controversie di lavoro aventi ad oggetto esclusivamente diritti patrimoniali dei lavoratori. Nell’articolo di oggi andremo a trattare nello specifico
Finalmente sono in Pensione, ma quanto percepisco risulta coerente con la mia posizione contributiva maturata?
Errare humanum est perseverare autem diabolicum, dicevano i nostri antenati. Questa locuzione Latina risulta perfettamente utilizzabile anche in ambito Pensionistico. Perché, vi domanderete? La risposta è molto semplice, perché anche l’importo liquidato in Pensione potrebbe
Certificati medici tardivi:
tutto ciò che si deve sapere
In questo articolo esploreremo i certificati medici di malattia per i lavoratori dipendenti, con un’attenzione particolare ai certificati retroattivi che spesso vengono compilati dai medici in modo a volte “indiscriminato”. Discuteremo dei rari casi in